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J9集团集团愿以优质的产品、良好的服务与国内表客户携手共进！创造合作共赢商机！
薪火相传|这堂课 ，很有意思！
2月28日 ，一场依样画葫芦的互换活动在J9集团集团进行 ，来自市工商联（总商会）青年企业家委员会的30多位年轻企业家齐聚J9集团 ，他们有的是从父辈手中接下了“接力棒” ，有的是白试祓身在商海中打拼 ，有的则是归国回来的创业者…… ，他们此行都带着同样的主张：倾听J9集团集团董事长、总经理玉成明教授企业发展之路 ，薪火相传、罗致智慧 ，携带企业在强烈的市场竞争中稳重前行。
示范区人大工委副主任、市人大常委会副主任、工商联主席董亚丽 ，J9集团集团党委书记、副董事长兼副总经理成刚；党委副书记、工会主席王万富参与。工商联副主席卫浩主持互换会。
在互换会上 ，玉成明董事长以自身丰硕的创业经历和深厚的行业洞察为切入点 ，结合公司三十年发展中遇到的典型案例 ，萦绕企业发展战术、团队治理、人才引进、科技创新等主题议题发展深刻解说。他指出 ，面对严格复杂的国内表市场局势 ，行业的“内卷”加剧 ，青年企业家需具备前瞻性的战术眼光、默默的思想和敏感的判断 ，把握政策导向 ，坚守“诚信大于所有”的信想 ，对峙稳准并沉的投资战术 ，坚定科技创新主战术不颠簸 ，注沉人才的提拔与造就 ，做好各类风险防控 ，敢于突破传统思想 ，在强烈的市场竞争中赢得先机。
玉成明董事长暗示 ，“打铁还需自身硬” ，企业要发展必须打好根基 ，作为公司的掌舵人 ，要提高格局、认知和责任感 ，管好“财、才和发展”这些主题问题 ，守法为先、政策为要 ，做好员工的人文关切 ，积极推广社会责任 ，共同为处所经济高质量发展贡献青年力量。
在随后的互动环节 ，青年企业家们积极提问 ，就企业发展中遇到的现实问题发展互换。针对各人提出的诸如转型升级、资金周转、市场竞争压力等难题 ，玉成明董事长结合具体案例 ，给出了切实可行的解决规划和建议 ，赢得阵阵掌声。
董亚丽主席萦绕“传秤注创新和社会责任”三个方面进行总结讲话。她暗示 ，今天的参观和互换对话是一场极度活泼的“传承课” ，是企业家心灵和济商心灵的传承。玉成明董事长将几十年经营中凝聚的智慧倾囊相授 ，各人要把学到的贵重经验使用到现实工作中 ，从老一辈企业家手中接过“接力棒”。年轻企业家要从治理、技术和理想上对峙创新发展 ，整合各类信息和资源 ，以创新驱动企业高质量发展。企业的发展离不开社会的支持 ，各人要积极推广社会责任 ，不忘初心、勇担使命 ，将来成长为济源企业家的中流砥柱 ，为持续坚韧拓展济源经济发展向好态势贡献力量。
活动最后 ，青年企业家委员会礼聘玉成明董事长为创业导师并赠送留想品 ，与会人员还到J9集团金锌公司实地参观。
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